Cerca del 61% de las personas experimenta estrés por el trabajo, esta es la principal afectación de las condiciones laborales en la salud de los empleados, de acuerdo con un estudio.
Los trastornos mentales y ergonómicos son las principales afectaciones por el trabajo que experimentan las personas en México, sólo una cuarta parte de los trabajadores afirma que no ha padecido ninguna consecuencia física o mental a causa de sus condiciones laborales, de acuerdo con el informe Tendencias del Entorno Laboral en México 2024 de Kelly.
“Las condiciones laborales son muy importantes para los colaboradores porque hay diferentes problemas de salud relacionados con el trabajo, el estrés es una de las consecuencias identificadas”, indica Norma Godínez, director de Recursos Humanos de Kelly México.
Los trastornos mentales y ergonómicos son las principales afectaciones por el trabajo que experimentan las personas en México, sólo una cuarta parte de los trabajadores afirma que no ha padecido ninguna consecuencia física o mental a causa de sus condiciones laborales, de acuerdo con el informe Tendencias del Entorno Laboral en México 2024 de Kelly.
“Las condiciones laborales son muy importantes para los colaboradores porque hay diferentes problemas de salud relacionados con el trabajo, el estrés es una de las consecuencias identificadas”, indica Norma Godínez, director de Recursos Humanos de Kelly México.
Según el reporte, el 61% de las personas experimenta estrés laboral, cerca de 31% de los trabajadores ha padecido depresión y para un 28% su entorno de trabajo le ha generado problemas de espalda.
En este escenario, dice Norma Godínez, el enfoque del liderazgo y de las empresas en el bienestar de las personas es importante, ya que los trabajadores reportan afectaciones en salud física y mental.
