Culiac\u00e1n, Sin.- La Universidad Aut\u00f3noma de Sinaloa (UAS) desde el Centro de Pol\u00edticas de G\u00e9nero para la Igualdad entre Mujeres y Hombres (CPGIMH), ha adoptado pol\u00edticas y medidas concretas para erradicar la homofobia y la transfobia, acciones que garantizan un entorno seguro, respetuoso y de oportunidades equitativas para todas las personas, independientemente, de su orientaci\u00f3n sexual o identidad de g\u00e9nero.<\/p>\n\n\n\n
En ese sentido, la dependencia a cargo de la doctora Beatriz Eugenia Rodr\u00edguez P\u00e9rez, se ha alineado a la pol\u00edtica de \u201cNo Discriminaci\u00f3n\u201d plasmada en documentos oficiales de la instituci\u00f3n y es, ampliamente, difundida entre la comunidad universitaria.<\/p>\n\n\n\n
Dentro de ese contexto, el CPGIMH realiz\u00f3 la \u201cPrimera Encuesta sobre Diversidad Sexual\u201d de noviembre de 2022 a marzo de 2023, con el objetivo de identificar a la poblaci\u00f3n universitaria que se reconoce a s\u00ed misma con orientaci\u00f3n sexual y\/o identidad de g\u00e9nero LGBTIQ+, de la cual se desprende la reciente creaci\u00f3n de la Unidad de Atenci\u00f3n a la Diversidad Sexual para capacitar y sensibilizar a la comunidad universitaria; y atender y acompa\u00f1ar a las v\u00edctimas de discriminaci\u00f3n, como lo arroj\u00f3 la encuesta aplicada a 9 mil 248 universitarios pertenecientes a 28 unidades acad\u00e9micas del nivel medio superior, a 32 unidades del nivel superior y a dos unidades organizaciones en las cuatro unidades regionales.<\/p>\n\n\n\n
\u201cS\u00ed podemos ver que, desde el Centro de Pol\u00edticas de G\u00e9nero y de la Unidad de Atenci\u00f3n a la Diversidad Sexual estamos trabajando en conjunto para poder avanzar en el tema de dar a conocer los datos, por ejemplo, de la encuesta de la diversidad sexual; vemos como con las personas transexuales, transg\u00e9nero, la UAS ha dado t\u00edtulos profesionales con el nombre que ellos y ellas quieran\u201d, inform\u00f3 el maestro en ciencias, Luis Guadalupe Guerrero Vega, responsable de dicha unidad.<\/p>\n\n\n\n
En cuanto a las capacitaciones, el Centro de Pol\u00edticas de G\u00e9nero imparte talleres y programas de formaci\u00f3n dirigidos a todo el personal docente, administrativo y de servicios, \u201ccon el objetivo de fomentar una mayor comprensi\u00f3n y respeto hacia la diversidad sexual y de g\u00e9nero\u201d.<\/p>\n\n\n\n
\u201cEstos programas abordan temas como la identificaci\u00f3n y el abordaje de conductas discriminatorias, la utilizaci\u00f3n de lenguaje inclusivo y el apoyo a estudiantes, docentes y personal LGBTIQ+\u201d, dijo.<\/p>\n\n\n\n
En atenci\u00f3n y acompa\u00f1amiento a v\u00edctimas de discriminaci\u00f3n, Guerrero Vega explic\u00f3 que desde la unidad a su cargo \u201cse est\u00e1n dise\u00f1ando protocolos y mecanismo de denuncia y atenci\u00f3n para abordar casos de discriminaci\u00f3n, acoso o violencia por motivos de orientaci\u00f3n sexual o identidad de g\u00e9nero\u201d.<\/p>\n\n\n\n
\u201cEstos procesos garantizan la confidencialidad, la imparcialidad y la aplicaci\u00f3n de medidas correctivas y sancionatorias cuando corresponda. Adem\u00e1s, la UAS ofrece acompa\u00f1amiento y apoyo psicol\u00f3gico a las v\u00edctimas con el fin de resguardas su bienestar\u201d, a\u00f1adi\u00f3.<\/p>\n\n\n\n
En relaci\u00f3n con la colaboraci\u00f3n y el trabajo en red que la UAS realiza a trav\u00e9s del CPGIMH para fortalecer las acciones y estrategias para la erradicaci\u00f3n de la homofobia y la transfobia, se han impulsado dos jornadas acad\u00e9micas en 2023 y 2024, durante junio, el Mes del Orgullo LGBT, en donde se ha contado con la participaci\u00f3n de estudiosos de la diversidad sexual, as\u00ed como de activistas y promotores de los derechos de la comunidad LGBTIQ+.<\/p>\n\n\n\n
\u201cEspacios de red con otras asociaciones civiles, con otras universidades como el conversatorio que tuvimos con el IPN; conferencias a nivel internacional con la Universidad de Santiago de Compostela; tuvimos la conferencia de Mariola Rubio L\u00f3pez, presidenta de la Asociaci\u00f3n Civil \u201cCoraz\u00f3n Abierto\u201d para padres y madres\u201d, comparti\u00f3.<\/p>\n\n\n\n
Finalmente, Luis Guerrero destac\u00f3 el compromiso que la Universidad Aut\u00f3noma de Sinaloa sostiene con la igualdad y la no discriminaci\u00f3n, implementando este conjunto de pol\u00edticas y medidas concretas que contribuyen a erradicar la homofobia, bifobia y transfobia dentro de la comunidad.<\/p>\n\n\n\n
Asimismo, subray\u00f3 que las acciones antes descritas \u201cse enmarcan en una visi\u00f3n integral que busca promover el respeto, la visibilidad y el empoderamiento de la comunidad LGBTIQ+, con el objetivo de garantizar un entorno educativo y laboral seguro, equitativo y respetuoso de la diversidad sexual y de g\u00e9nero\u201d, todo ello, cabe decir, en el marco del \u201cD\u00eda Internacional LGBT\u201d.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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